Premios Best Workplaces España 2011
Ø Tras realizar una auditoría de las respuestas de sus empleados a la encuesta y de sus prácticas de Recursos Humanos, el instituto "Great Place to Work" premia de nuevo a la compañía.
Ø La cultura organizativa muy orientada al empleado y en especial las prácticas de Flexibilidad laboral, Diversidad y Gestión del Talento son las señas de identidad de Cisco.
Cisco, líder mundial en redes para Internet, ha sido elegida nuevamente por la prestigiosa consultora Great Place to Work como la ‘Mejor Empresa para Trabajar en España´ en la categoría de compañías de 250 a 500 empleados.
El reconocimiento, obtenido por cuarto año consecutivo, ha sido otorgado tras una auditoría llevada a cabo entre los 345 profesionales que conforman la plantilla de Cisco en nuestro país.
Según indica José Manuel Petisco, director general de Cisco España, "nuestro modelo de organización se basa en la confianza y el compromiso mutuo entre la compañía y sus trabajadores, lo que nos permite no sólo contar con profesionales contentos y motivados, sino también productivos. Es enormemente satisfactorio recibir este galardón por cuarto año consecutivo, ya que son nuestros propios trabajadores quienes valoran a la empresa".
La encuesta con la que se elabora la lista Best Workplaces España 2011 se ha realizado entre los trabajadores de más de 250 empresas de todos los tamaños y sectores que emplean a cerca de 230.000 personas. El cuestionario evalúa entre los propios empleados hasta qué punto una compañía es un Excelente Lugar para Trabajar (2/3 de la puntuación total) y se completa con un análisis de la cultura corporativa que cumplimenta el departamento de RR HH y que supone el tercio restante de la puntuación.
Cultura orientada al empleado
La política de Recursos Humanos de Cisco, se basa en tres pilares: la flexibilidad laboral, que nos permite flexibilizar cómo, dónde y cuándo trabajamos al tiempo que se crea valor para el negocio y el empleado.
La gestión del talento, que se desarrolla a través de programas de identificación del talento, planes de desarrollo personalizados y planes de movilidad interna como el Cisco Talent Conection.
Y, por último, la diversidad: sólo en Cisco España trabajan profesionales de 14 nacionalidades diferentes.
"Las formas de trabajo flexible nos ayudan a ser más productivos en cualquier momento y en cualquier lugar, convirtiendo definitivamente el trabajo en una actividad y no en un lugar físico", destacaElvira Alcalá-Zamora, directora de Recursos Humanos en Cisco España.
"Gracias a la utilización de nuestras propias tecnologías de colaboración podemos teletrabajar y tener una jornada más flexible, lo que nos permite conciliar mejor nuestra vida personal y profesional", añade Elvira. "En Cisco no existe un horario fijo como tal, basta con que cada empleado acuerde con la empresa y su responsable directo sus objetivos, para que cada uno organice su jornada laboral".
Ventajas adicionales
Cisco España ofrece a sus empleados la posibilidad de contar con teléfono móvil, ADSL en su casa cofinanciado por la compañía y portátil, así como las conexiones seguras para acceder a las aplicaciones empresariales, de forma que más del 80 por ciento de la plantilla se beneficia de alguna modalidad de teletrabajo.
Además, este Plan de Flexibilidad laboral se apoya en innovadoras herramientas de colaboración como WebEx o Telepresencia, que permiten a los equipos de trabajo celebrar reuniones virtuales, reduciendo significativamente los viajes y mejorando su calidad de vida.
Junto al teletrabajo, la posibilidad de atender emergencias familiares, tres meses sabáticos repetibles cada dos años -con 5 años de antigüedad en la empresa-, y un mes extra de vacaciones para los empleados que, siendo padres tengan un hijo menor de un año, son ejemplos de algunas de las medidas destinadas a los empleados.
Con un índice de rotación de personal inferior al 2 por ciento (siendo la media del sector del 5 por ciento), la formación continua, la gestión del talento y la diversidad, han sido otros factores clave para recibir nuevamente este importante reconocimiento.
Presentación oficial
La presentación oficial de la Lista Best Workplaces España 2011 tendrá lugar el próximo martes 12 de abril a las 10:00 horas en el Hotel NH Palacio de Tepa (c/ San Sebastián, 2 - 28012 Madrid), donde se celebrará una rueda de prensa.
Sobre Great Place to Work
Great Place to Work® es un referente internacional en consultoría de investigación y gestión de los RRHH con más de 20 años de experiencia, que trabaja bajo la filosofía de "crear una sociedad mejor a través de la transformación de los entornos de trabajo". Ofrece una amplia gama de servicios de consultoría en base a su exclusivo modelo de trabajo Great Place to Work® Model©, que pueden incluir análisis & evaluación, formación o investigación de los entornos laborales de diferentes organizaciones. Además, la consultora es la encargada de elaborar la Lista Best Workplaces, que a través de una metodología enfocada al empleado, analiza, evalúa y certifica las 50 mejores empresas para las que trabajar en más de 40 países del mundo. Para más información puede visitar www.greatplacetowork.es
Acerca de Cisco
Cisco (NASDAQ:CSCO) es el líder mundial de redes para Internet que transforma el modo en el que las personas se conectan, comunican y colaboran. Más información sobre Cisco en http://www.cisco.com o http://www.cisco.es
Más noticias sobre Cisco: Si desea tener acceso a las notas de prensa de Cisco en español, visite http://www.cisco.es/prensa. Más información en http://newsroom.cisco.com. Cisco Systems International BV, filial de Cisco Systems, provee de todos los equipos de Cisco en Europa.
Twitter
Siga a Cisco España en Twitter:
http://twitter.com/cisco_spain
Cisco consigue por cuarto año consecutivo el reconocimiento de "Mejor Empresa para Trabajar en España"
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select a.id_articulo, a.titulo, a.id_categoria, a.friendly_url, a.friendly_url_categoria from cms_articulos_relacionados ar FORCE INDEX (cms_articulos_relacionados_id_articulo_id_articulo_relacionado) left join cms_articulos a FORCE INDEX (PRIMARY) on ar.id_relacionado = a.id_articulo where ar.id_articulo = 3018077 and ar.id_articulo <> 0 and ar.id_articulo is not NULL order by ar.id_articulo_relacionado asc limit 2HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select * from cms_articulos_audios where id_articulo=3018077 order by id_articulo_audio asc
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select * from cms_articulos_imagenes where id_articulo=3018077 order by orden asc limit 1
- Iberonews/Business Wire
-
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select * from cms_blogs where id_blog =332
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select * from cms_entidades where id =0
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select * from cms_tags where nombre = 'Libre' limit 1
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select * from cms_tags where nombre = 'Libre' limit 1
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select id_articulo, titulo as titulo from cms_articulos where id_articulo<3018077 and supervisado=1 and (id_categoria=1 or id_categoria_2=1) order by id_articulo desc limit 1
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select id_articulo, titulo from cms_articulos where id_articulo>3018077 and supervisado=1 and (id_categoria=1 or id_categoria_2=1) order by id_articulo asc limit 1
HERRAMIENTAS
PREMIUM HOY
-
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select dispone_de_contenido from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=1
-
1Anthropic: será la primera de las macrosalidas a bolsa en Wall Street este año
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT
p.friendly_url AS friendly_url,
p.id_importacion AS id_importacion,
p.id_portada_padre AS id_portada_padre,
per.dominio AS dominio,
per.dominio_staging AS dominio_staging
FROM cms_portadas_edicionv2 AS p FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_id_periodico)
LEFT JOIN cms_periodicos AS per FORCE INDEX (cms_periodicos_id_periodico_dominio)
ON p.id_periodico = per.id_periodico
WHERE p.id_portada_edicion = 49;
-
2Christine Lagarde apoya subida de tipos tras acuerdo de Trump e Irán sobre estrecho de Ormuz
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT
p.friendly_url AS friendly_url,
p.id_importacion AS id_importacion,
p.id_portada_padre AS id_portada_padre,
per.dominio AS dominio,
per.dominio_staging AS dominio_staging
FROM cms_portadas_edicionv2 AS p FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_id_periodico)
LEFT JOIN cms_periodicos AS per FORCE INDEX (cms_periodicos_id_periodico_dominio)
ON p.id_periodico = per.id_periodico
WHERE p.id_portada_edicion = 40;
-
3Pharmamar se desangra tras anunciar que el ensayo fase III LAGOON con lurbinectedina no alcanza su objetivo principal de supervivencia global
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select cms_articulos.id_articulo, cms_articulos.titulo, cms_articulos.id_categoria, cms_articulos.friendly_url, cms_articulos.friendly_url_categoria, cms_articulos.autor, pe.nombre as edicion from cms_portadas_edicionv2_articulos FORCE INDEX (cms_portadas_id_portada_edicion_id_portada_edicion_articulo) inner join cms_articulos FORCE INDEX (PRIMARY) on cms_portadas_edicionv2_articulos.id_articulo = cms_articulos.id_articulo left join cms_portadas_edicionv2 pe FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_nombre) on pe.id_portada_edicion = cms_articulos.id_categoria where cms_articulos.supervisado=1 and cms_portadas_edicionv2_articulos.id_portada_edicion=1 and cms_articulos.fecha <= DATE_SUB(NOW(), INTERVAL 3 HOUR) and cms_articulos.id_categoria not in (0) group by cms_portadas_edicionv2_articulos.id_articulo order by cms_portadas_edicionv2_articulos.id_portada_edicion_articulo asc limit 3
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT p.friendly_url AS friendly_url, p.id_importacion AS id_importacion, p.id_portada_padre AS id_portada_padre, per.dominio AS dominio, per.dominio_staging AS dominio_staging FROM cms_portadas_edicionv2 AS p FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_id_periodico) LEFT JOIN cms_periodicos AS per FORCE INDEX (cms_periodicos_id_periodico_dominio) ON p.id_periodico = per.id_periodico WHERE p.id_portada_edicion = 41;
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url, id_portada_padre from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=38
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=22
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url, id_portada_padre from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=48
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=46
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url, id_portada_padre from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=38
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=22
LO MÁS VISTO
-
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select dispone_de_contenido from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=1
-
1HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT * FROM cms_articulos_imagenes WHERE id_articulo = 3511117 limit 1
Dos alcistas y dos bajistas en el mercado europeo y estadounidense
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT
p.friendly_url AS friendly_url,
p.id_importacion AS id_importacion,
p.id_portada_padre AS id_portada_padre,
per.dominio AS dominio,
per.dominio_staging AS dominio_staging
FROM cms_portadas_edicionv2 AS p FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_id_periodico)
LEFT JOIN cms_periodicos AS per FORCE INDEX (cms_periodicos_id_periodico_dominio)
ON p.id_periodico = per.id_periodico
WHERE p.id_portada_edicion = 40; -
2HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT * FROM cms_articulos_imagenes WHERE id_articulo = 4286020 limit 1
¿Dónde invertir en el Ibex 35 y la bolsa española tras el fin del conflicto en Oriente Medio?
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT
p.friendly_url AS friendly_url,
p.id_importacion AS id_importacion,
p.id_portada_padre AS id_portada_padre,
per.dominio AS dominio,
per.dominio_staging AS dominio_staging
FROM cms_portadas_edicionv2 AS p FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_id_periodico)
LEFT JOIN cms_periodicos AS per FORCE INDEX (cms_periodicos_id_periodico_dominio)
ON p.id_periodico = per.id_periodico
WHERE p.id_portada_edicion = 41; -
3HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT * FROM cms_articulos_imagenes WHERE id_articulo = 3672823 limit 1
Dow Jones lanza el rebote con Irán y la temporada de resultados bajo los focos
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select cms_articulos.id_articulo,cms_articulos.visitas,cms_articulos.titulo, cms_articulos.id_categoria, cms_articulos.friendly_url, cms_articulos.friendly_url_categoria, cms_articulos.autor, (select nombre from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion = cms_articulos.id_categoria) as edicion from cms_portadas_edicionv2_articulos left join cms_articulos on cms_portadas_edicionv2_articulos.id_articulo = cms_articulos.id_articulo where cms_portadas_edicionv2_articulos.id_portada_edicion <> 11 and cms_articulos.supervisado=1 and cms_portadas_edicionv2_articulos.id_portada_edicion=1 and cms_articulos.fecha <= DATE_SUB(NOW(), INTERVAL 3 HOUR) and (cms_articulos.id_categoria<>11 and cms_articulos.id_categoria_2<>11 and cms_articulos.id_categoria_3<>11) group by cms_portadas_edicionv2_articulos.id_articulo order by cms_articulos.visitas desc limit 3
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT p.friendly_url AS friendly_url, p.id_importacion AS id_importacion, p.id_portada_padre AS id_portada_padre, per.dominio AS dominio, per.dominio_staging AS dominio_staging FROM cms_portadas_edicionv2 AS p FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_id_periodico) LEFT JOIN cms_periodicos AS per FORCE INDEX (cms_periodicos_id_periodico_dominio) ON p.id_periodico = per.id_periodico WHERE p.id_portada_edicion = 154;
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url, id_portada_padre from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=153
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url, id_portada_padre from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=38
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=22
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url, id_portada_padre from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=38
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=22
LO ULTIMO
-
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT dispone_de_contenido FROM cms_portadas_edicionv2 WHERE id_portada_edicion=1
-
1HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT * FROM cms_articulos_imagenes WHERE id_articulo = 4283654 limit 1
Pharmamar se desangra tras anunciar que el ensayo fase III LAGOON con lurbinectedina no alcanza su objetivo principal de supervivencia global
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT
p.friendly_url AS friendly_url,
p.id_importacion AS id_importacion,
p.id_portada_padre AS id_portada_padre,
per.dominio AS dominio,
per.dominio_staging AS dominio_staging
FROM cms_portadas_edicionv2 AS p FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_id_periodico)
LEFT JOIN cms_periodicos AS per FORCE INDEX (cms_periodicos_id_periodico_dominio)
ON p.id_periodico = per.id_periodico
WHERE p.id_portada_edicion = 41; -
2HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT * FROM cms_articulos_imagenes WHERE id_articulo = 4093231 limit 1
Anthropic: será la primera de las macrosalidas a bolsa en Wall Street este año
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT
p.friendly_url AS friendly_url,
p.id_importacion AS id_importacion,
p.id_portada_padre AS id_portada_padre,
per.dominio AS dominio,
per.dominio_staging AS dominio_staging
FROM cms_portadas_edicionv2 AS p FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_id_periodico)
LEFT JOIN cms_periodicos AS per FORCE INDEX (cms_periodicos_id_periodico_dominio)
ON p.id_periodico = per.id_periodico
WHERE p.id_portada_edicion = 49; -
3HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT * FROM cms_articulos_imagenes WHERE id_articulo = 4283925 limit 1
Christine Lagarde apoya subida de tipos tras acuerdo de Trump e Irán sobre estrecho de Ormuz
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT
p.friendly_url AS friendly_url,
p.id_importacion AS id_importacion,
p.id_portada_padre AS id_portada_padre,
per.dominio AS dominio,
per.dominio_staging AS dominio_staging
FROM cms_portadas_edicionv2 AS p FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_id_periodico)
LEFT JOIN cms_periodicos AS per FORCE INDEX (cms_periodicos_id_periodico_dominio)
ON p.id_periodico = per.id_periodico
WHERE p.id_portada_edicion = 40; -
4HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT * FROM cms_articulos_imagenes WHERE id_articulo = 4133163 limit 1
Una de las acciones de moda del Ibex 35: en máximos y con potencial de doble dígito
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT
p.friendly_url AS friendly_url,
p.id_importacion AS id_importacion,
p.id_portada_padre AS id_portada_padre,
per.dominio AS dominio,
per.dominio_staging AS dominio_staging
FROM cms_portadas_edicionv2 AS p FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_id_periodico)
LEFT JOIN cms_periodicos AS per FORCE INDEX (cms_periodicos_id_periodico_dominio)
ON p.id_periodico = per.id_periodico
WHERE p.id_portada_edicion = 40; -
5HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT * FROM cms_articulos_imagenes WHERE id_articulo = 4285884 limit 1
Los tres mejores valores del Ibex 35 por Precio Valor Contable
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT a.id_articulo, a.titulo, a.id_categoria, a.friendly_url, a.friendly_url_categoria, a.autor, pe.nombre AS edicion FROM cms_portadas_edicionv2_articulos pa FORCE INDEX (cms_portadas_id_portada_edicion_id_portada_edicion_articulo) INNER JOIN cms_articulos a ON pa.id_articulo = a.id_articulo LEFT JOIN cms_portadas_edicionv2 pe FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_nombre) ON pe.id_portada_edicion = a.id_categoria WHERE pa.id_portada_edicion <> 11 AND a.supervisado = 1 AND pa.id_portada_edicion = 1 AND a.fecha <= DATE_SUB(NOW(), INTERVAL 3 HOUR) AND a.id_categoria <> 11 AND a.id_categoria_2 <> 11 AND a.id_categoria_3 <> 11 GROUP BY pa.id_articulo ORDER BY pa.id_portada_edicion_articulo ASC LIMIT 5
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: SELECT p.friendly_url AS friendly_url, p.id_importacion AS id_importacion, p.id_portada_padre AS id_portada_padre, per.dominio AS dominio, per.dominio_staging AS dominio_staging FROM cms_portadas_edicionv2 AS p FORCE INDEX (cms_portadas_edicionv2_id_portada_edicion_id_periodico) LEFT JOIN cms_periodicos AS per FORCE INDEX (cms_periodicos_id_periodico_dominio) ON p.id_periodico = per.id_periodico WHERE p.id_portada_edicion = 40;
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url, id_portada_padre from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=38
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=22
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url, id_portada_padre from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=38
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=22
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url, id_portada_padre from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=48
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=46
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url, id_portada_padre from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=38
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=22
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url, id_portada_padre from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=38
HA LLEGADO A LA CREACIÓN DEL REGISTRO: select friendly_url from cms_portadas_edicionv2 where id_portada_edicion=22
LA BOLSA HOY
Ver másLa bolsa hoy en directo Técnicas Reunidas gana dos grandes proyectos en Oriente Medio Ismael Abdelkhalek
La bolsa hoy en directo
Irán y EEUU alcanzan un acuerdo para detener la guerra y reabrir el estrecho de Ormuz
Ismael Abdelkhalek
La bolsa hoy en directo El precio del petróleo cae 4 dólares tras el acuerdo entre EEUU e Irán Ismael Abdelkhalek
La bolsa hoy en directo
El S&P 500 va camino de cerrar su novena semana consecutiva al alza, su racha alcista más larga desde 2023
Ismael Abdelkhalek
La bolsa hoy en directo
El S&P 500 cerró ayer en otro máximo histórico, el 20º del año
Ismael Abdelkhalek